根据国家劳动法的相关规定，对于无理由辞退工人的，需向工人支付经济补偿金或违约金经济补偿金按照工人在公司的任职期限为准不足半年的，补偿半个月工资一年以下的，补偿一个月工资超过一年的，每满一年，补偿一个月工资，最多不超过十二个月工资。
创业之星中如何辞退工人
不需要委婉，其实被辞退人员只会看结果，即:被辞退的事实. 辞退员工，公司须说清楚原因，这也是对被辞退人员的尊重. 辞退员工就必须按照劳动法执行相关法规条例，不可投机取巧
