正职不能决定副职的提拔。正职虽然是副职的领导，可以支配、监督、检查副职的工作，副职也应该摆正心态，向正职汇报工作情况，但是，正职却不能决定副职的提拔。
通常来说，正职虽然对副职的提拔没有决定权，但正职对副职的提拔享有建议权。而且，这个建议权对副职的提拔来说来说相当重要。所以，如果没有原则问题，副职应该主动跟正职搞好关系。
