第一，对交接班不重视。工作马虎，没有认真总结该交接的事项或重点。
第二，对患者的病情或情况不了解，不知道应交接什么，依照固定格式简单书写。
第三，疏忽了治疗后情况变化，没有及时记录。
第四，其他情况，如交接前科室有其他特殊事情要处理。
