想找兰州同工同酬的工作，这种工作一般是央企、国企或者地方国企设置，但相对来说面试难度不是太大，中等偏上。具体如下：
面试及注意事项：
一般需要经过初始筛选，通过初筛人资会通知面试，面试通过谈待遇和相关工作。待遇相对较好的通过初筛的人资会通知笔试+面试，笔试考专业知识（选择+简答）难度中等偏上，有些单位笔试是专业知识+行政测试。
面试前人资会对你的相关证件（身份证、毕业证、职称证、资格证书、获奖证书及工作经历相关证明查验），相关证件证明查验通过者参加面试，对通过面试者抽签按号依次面试。
首先3～5分钟自我介绍（简明扼要、抓重点，把自己的优势和强项让各位面试官听明白，声音洪亮，流利。），接着有3到6位考官逐一进行提问，有离职的原因、有专业的知识、有对从事工作中出现的问题怎样去解决等相关问题20～30分钟左右。（难度对要求有经验的中等偏上，对招聘从事专业方面的知识基本要掌握，自己有清晰的思路，并能用专业术语向考官表达清楚）。
一定要听清楚各位考官所问的问题，理解领会面试官想要的答案，回答问题要全面，突出重点，回答关键点，一般不需要太详细展开，放松心情不要太紧张，太紧张会导致自己一时遗忘一些问题的关键点。
应聘者面试前对招聘工作专业方面的相关知识做好复习，做到心中有数，让自己在面试时有底气、不紧张。
