五不送就业原则是什么意思

更新时间:01-22 综合 由 枝桠 分享

五不送就业原则:

(1)待遇偏低的企业不送

(2)没有发展前景的企业不送

(3)科技含量低的企业不送

(4)工作环境差的企业不送

(5)管理不规范的企业不送。

学院本着先进的办学理念及对学子和家长高度负责的态度,“让学生安心、让家长放心”,对学生实行“全程标准化管理”:

教学老师课堂上的精细化管理,实训老师实训中的专业化管理,辅导老师带班中的人性化管理,公寓老师生活中的服务化管理。 

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