1.分析这个总是找茬的同事
这个同事平时总是找茬，是针对你一个人呢？还是对其他人都这样？你可要先好好观察一下。如果是对其他人都这样总找茬，那是他（她）本人的性格、行为习惯的原因，这也不好改变什么，大家一场同事，工作上能勉强合作，完成工作任务，那就多包容包容吧。
除非你是个领导，觉得他（她）确实烦人，那就找个借口调走他（她）吧。
2.找这个找茬同事，好好谈谈
如果这个同事，是针对你一个人总是找茬，那可是一个值得你重视的问题咯。他（她）是看不起你，想搞针对吗？你直接怼回去吧，有失身份，领导、同事也会认为你太小气了。
最好的解决办法是，找他（她）单独好好谈谈，你要郑重其事跟他（她）说明“你这样的沟通方式，让我感觉很不舒服”，一定要向他（她）说清楚你的感受，不好意思直说、扭扭捏捏地表达，只会造成更大的误会。
相信一个明白事理的成年人，在听完你的真实表达之后，会理解和有所收敛的。除非他（她）是诚心想欺负你、刁难你，那就不用跟他（她）多废话了，准备与他（她）来个智慧交锋。
