企业之所以问“你为什么选择我们公司”，就是想了解企业到底有什么吸引你？你对公司最感兴趣的是什么？从而企业会判断你是否适合进入他们公司。
所以，要回答好这个问题，你可以从三方面入手：
1. 对公司的了解
企业的发展情况。比如企业的规模，行业地位，产品研发，获取荣誉等。这些是表面的。
企业的优势。面试前，你要了解该企业有什么优势，比如，它的发展速度快等。
企业的创始人所做的事迹。比如，如果该企业的创始人有一定的知名度，那你可以说你是被他吸引过来的。
2. 对职位和自己的了解
既然我们投递简历应聘，同时，公司也通知我们参加面试，意味着基于“文字”层面的匹配度没有问题了，面试的目的是增进互相了解和评估，然后各种做决定。遇到“为什么应聘我们单位”这个问题，肯定是回答我们的经验和条件与招聘职位的岗位职责和任职资格相匹配。
3. 适当“套瓷”
谁都喜欢听好话，面试官也不例外。但不要过度放低姿态、唯唯诺诺毫无尊严，否则会让人生厌，加分不成反被倒扣。
