追求进步，敢于承担责任，能坚忍不拔、独立自主地做好自己的工作。
有较好的组织才能。
能领导并激励下属，能与同事之间有良好的工作关系和人际关系，并能帮助别人。
有较强的分析能力。
能全面思考问题，准确找出问题的实质，能对纷繁复杂的事件进行分析并得出合理结论。
有较强的表达和交流能力。
能趣分享而有说服力地表达自己的观点，可对别人产生影响，同时又应有客观、开放的态度吸取别人的建议及反馈。
富有创造性。
要有创意，有创造性地发挥，应有发现新的思想方法、工作方法，以及达到、实现某个目标最佳途径的能力。
有很好地团队精神。
一个具有领导才能的人才，应能领导一个集体以取得最佳成果，懂得如何激发周围人的热情，令他们团结一心、协调合作，在工作中最好地发挥个人及集体的作用。
具有正直的人格。
优秀的人才不贪婪、不狡诈、不存私心，能有为所从事的工作或服务的公司竭尽全力的思想，在每项的工作中都努力遵循诚实和正直的原则。
有善于学习的能力。
学习能使人增长知识、才干，以便协助公司达到所企望的目的。
