银行软件开发中心好吗

银行软件开发中心好吗？

银行软件开发中心得分5大行和股份制银行，从您的描述来看，大概率是5大行。分开说一下：

1 5大行软件开发中心。

5大行开发中心内部职位很多，研发、测试、项目经理、产品经理、架构、配置管理，甚至行政岗位都有。在这个平台上，相对互联网公司来说稳定的多，除非犯了严重错误被劝退，否则不会有裁员的风险。学的东西基本是局部，很难有机会学到某个业务的整体，比如负责存款，可能一干就是几年，而且前端是前端，后端是后端，想全栈研发不太可能。开发中心流程很规范，现在也在不断朝着互联网方式做转型，但因为系统庞大，制度严格，流程繁琐，想真正转变还有很长的路要走。福利待遇方面基本是死工资，多也不会太多，少也不会太少，说买房那不现实，但生活够用。工作压力比互联网公司小，别看有的人说天天加班，要算平均加班时长，和互联网公司真的没法比，毕竟有的部门确实不需要加班。成长空间相对业务部门来说会稍微快一些，因为近年来银行在疯狂招技术人才，人多了，晋升名额就多。

2 股份制银行开发中心。

除5大行外，其他银行以外包人力为主战力，编制内的人大都承担牵头或者管理工作，做的是带着外包人员做项目，而且其他银行用户规模和复杂度都小于5大行，所以单纯从技术上说，在这种银行里不利于技术积累。薪酬会高于5大行开发中心，但薪酬成长曲线不如5大行开发中心快，如果您是跳槽到某股份制银行做项目牵头，去了多少钱，几年内应该不会涨，5大行涨幅相对稳定。另外，其他银行的科技人员相当一部分是从5大行跳槽去的，圈子文化比较盛行，要小心站队。工作压力比5大行大，毕竟管的事情更多，而且股份制银行比较看中加班时间，强制加班比较普遍。

因为两种银行都经历过，您如果想详细了解，可以私下联系，希望能帮到您。