5年Java工程师如何突破年薪30万？
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Java工程师的薪资待遇与所处的领域和自身的岗位有较大的关系，对于Java工程师来说，要想在较短的时间内提升自己的薪资待遇，需要从以下几个方面入手：
第一：选择一个发展空间大的领域。发展空间大的领域往往有较高的薪资成长空间，对于Java工程师来说，服务端开发的发展空间就比较大。Java目前在大型互联网平台的后端开发中被广泛采用，随着云计算、大数据的发展，后端开发的发展前景还是比较广阔的，与此对应的研发岗位往往也有较高的薪资待遇。
第二：制定一个岗位提升计划。选择好自己的发展领域之后，下一步就需要逐步提升自己的开发岗位了，因为薪资待遇与岗位有比较直接的关系。通常情况下，Java工程师都是从初级工程师开始，然后是主力工程师、研发级工程师、技术总监等。大部分情况下，发展到研发级主力工程师的岗位就能达到比较可观的薪资待遇了。
第三：选择一个适合自己的发展平台。对于初级Java工程师来说，建议先去大厂发展一段时间，毕竟在人才培养和资源整合方面，大厂有比较明显的优势，而且大厂的薪资提升空间往往也比较大，尤其对于刚毕业的大学生来说，去大厂是一个比较不错的选择。
Java作为一门编程语言，在大部分情况下的作用是实现功能，要想通过Java开发来获得较高的薪资，需要有一个自己的主攻方向。在主攻方向的选择上尽量选择目前比较热门且发展空间较大的领域，比如云计算、大数据、区块链等领域。
另外，读研是提升薪资待遇一个比较好的渠道，对于年轻的Java工程师来说，读研往往会明显提升自己的职场竞争力。
我的研究方向是大数据和人工智能，目前也在带相关方向的研究生，我会陆续在头条写一些关于大数据方面的文章，刚兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。
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